青云中学“树师表形象、做幸福教师”师德考核方案
为积极落实 “新泰市幸福教育工程”，进一步加强教师职业道德建设，提高教师职业道德水平，更好的教书育人，办人民满意的学校，根据我校实际，特制定本活动方案。
一、组织机构：
1、学校考核小组
组长：徐延瑞
副组长：庞继范
成员：学校领导班子全体成员、教师代表
2、师德抽查小组
组长： 庞继范
成员： 冯 振 贾西华 郭天虹 张汝文 耿焕学 刘海涛
职责：1、抽查教师上班组织纪律、上课情况；
2、乱收费、乱订教辅资料情况（每班学生使用同一教辅材料数超过一半，视为统一购买）；
3、从事校外有偿辅导；
4、体罚与变相体罚学生；
5、组织家长、学生评教考核。参与的方式是《家长（学生）评教》或者是电话回访、邮箱回访等等。
二、检查方法：
采取级部检查、校考勤值日人员抽查和师德检查小组抽查相结合的方法，综合给每位教职工打分。
三、结果运用：
本方案分两部分，《青云中学教师师德考核打分表》满分100分，根据学校量化考核制度折合计入每个教师的量化；家长、学生评教根据学校量化制度折合计入每个教师的量化。
1、师德考核成绩计入教职工量化，依据师德考核成绩，作为评选师德标兵、幸福教师、青云中学名师的重要评选条件之一；在职务评审、岗位聘任、表彰奖励时，同等条件下优先考虑。
2、师德考核成绩最后十名的教师，纳入重点管理。
四、一票否决：
教师出现下列情形，师德实行一票否决，报上级严肃处理：
1、乱收费、体罚学生、乱订教辅造成较大影响者；
2、从事有偿家教、举办或参与校外辅导班造成较大影响者。
3、违反计划生育管理规定者。
4、参加法轮功等邪教组织，违法违纪者。
5、造成严重教学事故和安全事故者。
新泰市青云中学
2014年2月
附：
青云中学教师师德考核打分表
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一级指标 |
二级指标 |
考核内容 |
扣分标准 |
考核 方式 |
得分 | |
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A1 依 法 执 教 5分 |
B1 |
热爱祖国、热爱人民，拥护中国共产党，拥护社会主义。 |
弄虚作假、误导、欺骗领导和公众者，扣1分。散布封建迷信言论或参与封建迷信活动、邪教活动者，每次扣2分 |
座谈 |
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B2 |
全面贯彻国家教育方针，在思想上、政治上同党和国家方针政策保持一致。 |
传播有害学生身心健康内容者，每次扣1分 |
座谈 |
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B3 |
自觉遵守法律法规和学校规章制度，自觉维护学校荣誉和教师形象。 |
守法不严，工作失职，造成教育教学事故，每次扣5分 |
记录 |
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B4 |
依法履行教师职责，不得以任何理由、任何方式有碍完成教育教学任务，不得以非法方式表达诉求、干扰正常教育教学秩序，损害学生利益，谋求个人利益。 |
私自向学生兜售书籍、教辅资料的每次扣5分；以非法方式表达诉求、干扰正常教育教学秩序扣5分 |
调查 |
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A2 爱 岗 敬 业 25分 |
B5 |
积极参加学校组织的各项集体活动，热爱教育、热爱学校、热爱学生。 |
无故不参加教职工大会、班主任会及学校组织的重大活动，每次扣2分 |
记录 |
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B6 |
认真履行岗位职责，勤奋工作，敬业乐业，对工作不敷衍塞责，不在工作时间从事与教育教学无关的活动。 |
上班时间上网玩游戏、炒股、聊天等每次扣5分。打牌、打毛衣、打扑克等每次扣除5分。 |
抽查 |
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B7 |
认真执行教学计划，自觉遵守教学规范，认真备课上课、批改作业、辅导学生，认真对待每一个教育教学环节。 |
酒后上课每人次扣5分；上班、上课迟到、早退每次扣2分，旷课每节扣5分,课堂上有学生睡觉、玩手机、看小说等与学习无关的事情，发现一人次扣3分 |
记录 |
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B8 |
服从学校工作安排，积极承担班主任等教育教学工作。 |
不服从组织工作安排，每次扣2分。 |
记录 |
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A3 关 爱 学 生 20分 |
B9 |
关心爱护全体学生，尊重学生人格，平等、公正对待每一位学生。不单纯以学习成绩评价学生，不公开排列学生的成绩名次。 |
随意让学生停课、或站在教室外面，每人次扣3分。 |
走访 |
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B10 |
关心学生安全和身心健康，维护学生正常权益，危急时刻挺身而出保护学生安全。 |
工作不负责任，造成学生身心伤害的，每次扣5分 |
调查 |
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B11 |
不体罚或变相体罚学生，不讽刺、挖苦、歧视学生。对品行有缺陷、学习有困难的学生，主动帮助和辅导。 |
讽刺挖苦、歧视、谩骂、体罚学生，并造成不良影响的，每次扣5分 |
调查 |
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B12 |
人人参与家访，生生都要访到，主动加强与学生家长的联系和沟通，及时反馈学生在校情况，积极宣传科学的教育思想和方法，促进家校互动育人。 |
不按照学校、年级统一部署开家长会、班主任期末不写学生评价鉴定扣3分。 |
座谈 |
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A4 教 书 育 人 20分 |
B13 |
全面实施素质教育，坚持因材施教，激发和培养学生创新精神和实践能力，促进学生全面和谐发展。 |
教学效果良好，学生评教满意率80%以下者，每低5个百分点扣1分 |
问卷 |
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B14 |
坚持育人为本，德育为先，将德育渗透于教育教学工作中，培养学生良好品行，塑造学生健全人格。 |
不参加集体备课，每次扣2分 |
记录 |
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B15 |
遵循教育教学规律，改进教育教学方法，精心组织课堂教学和实践教学活动，努力提高教育教学质量，切实减轻学生过重课业负担。 |
学生课外作业量过大，危害学生身心健康，每次扣3分 |
调查 |
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B16 |
综合评价学生素质，客观评价学生操行，不以分数作为评价学生的唯一标准。 |
片面追求升学率，张榜公布学生成绩和名次，每次扣2分 |
调查 |
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A5 为 人 师 表 20分 |
B17 |
文明执教，举止端庄，衣着得体、爱护环境。 |
个人、办公室、课堂卫生差，每次扣责任人2分。 |
检查 |
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B18 |
不在课堂上使用通讯工具 |
上课接、打手机者，每次扣3分。 |
检查 |
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B19 |
作风正派，严于律己，廉洁从教，自觉抵制有偿家教，不以职务之便谋取私利，不收受学生和家长财物。 |
乱收费、从事有偿家教、校外办辅导班，被学校发现或受到上级通报批评者，每人次扣5分。 |
调查 |
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B20 |
关心集体，顾全大局，团结协作，尊重同事，平等对待学生家长，维护学校和集体荣誉。 |
同事发生吵架、打架等每人扣5分，主要责任者加倍扣分。背后说闲话、造谣、污蔑、诽谤他人，每次扣1分 |
座谈 |
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A6 终 身 学 习 10分 |
B21 |
崇尚科学精神，树立终身学习理念，坚持求真务实和严谨自律的治学态度和学术精神，恪守学术道德，发扬优良作风。 |
不按照学校规定交工作计划、总结、学习笔记，每次扣1分。 |
检查 |
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B22 |
热爱学习、善于学习，积极参加继续教育和岗位培训，努力学习新知识、新技术，拓宽知识视野，更新知识结构，不断提高自身思想素质和学识魅力。 |
无故不参加听评课活动、读书活动等，每次扣2分。 |
记录 |
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B23 |
潜力钻研业务，全面掌握专业知识，扎实教育教学基本功，不断提高专业素养和教育教学能力。 |
无故不参加校学习、培训和教学经验交流活动的，每次扣2分 |
记录 |
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B24 |
勇于探索创新，积极参加教科研活动，积极参加教育教学改革，不断提高适应素质教育能力。 |
不参加市、处教研活动，每次扣2分。 |
记录 |
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